「除們，正好賠個 n 加 1，拿賠償秒就跟著唐姐繼續財！」

「提些鳥，滿！跟著唐姐財！」

嘴舌推杯換盞，卻得眶。

突然到句話，沒，每段都算數。

些，淮，雖然遭遇顧淮個渣男，但也交些好朋友。

些真相待過，并沒辜負真。

財，向昭告背后方集團好消息。

「所謂背靠好乘涼，從今往后，咱們背后也算。」

紛紛呼起，怪狡猾，竟然最后才個磅消息。

也笑起。

如果此愿跟著，因為拿當朋友，義成分。

從現起，才真條，并且愿協力跟條起揚帆航。

突然點期待未。

07

之后，就投入公司緊張籌備作。

顧淮嘴懂創業，簡直忘本。

除公司成套續沒參與，其類似組織架構、財務預算、事管理等跟公司切，淮候都經歷過。

而現，方集團座靠，籌備起公司，更得應。

而為公司忙忙碌碌候，顧淮許佳顏也沒消。

許佳顏淮，折磨些參加飯局，讓們自職。

但些已得授，致決定公司沒辦好續之，繼續留原公司惡顧淮許佳顏。

為此，們還蹭某點，專為次起名叫——廣計劃。

目標：被裁員，獲得 N+1 賠償，變相財源廣。

們幾個至還建個群，把也拉到群里，每實播放許佳顏奇葩段。

當然為迷惑許佳顏，們專公司演戲。

許佳顏諷刺們麼跟創業候，垂喪表示，只嘴，后并沒對們邀請。

造成們除繼續待公司，無假象。

以便讓許佳顏變本加厲囂張起。

得，許佳顏壞教科級，什麼語言攻擊、德綁架、薪轉崗，都經典老題型。

而切，都被群里伙伴實向播放。

但管麼騷操作，就辭職，愈助許佳顏囂張焰。

周之后，飯局談話。

，既然都沒辭職，都淮領資，就信任，希望配公司以后作排，再著淮飯，罵著淮老板。

為穩，紛紛點同。

而此后周，許佳顏對顏悅極，同以資方求名義，提公司全員采用競聘制度。

讓所員簽競聘協議。

競聘協議還句點句型：所崗位薪酬自解除，參加公司崗位競聘。

許佳顏番操作，自以為無比，卻被群里罵得狗屁剩。

【許總——個公平競爭。

管老還，能者職加薪。】

【哈哈哈，就等于告訴咱，誰就誰加薪？能者加薪？如直接方哲條哈巴狗加薪得。】

【惜，許總懂法。】

，許佳顏懂法，還得自己背景就以腳踩法律底線，個競聘協議簡直勞法于無物。

《華民共國勞同法》規定，用單位變更名稱、法定代表、主負責或者投資等事項，響勞同履；用單位并或者分等況，原勞同繼續效，勞同由承繼其權利義務用單位繼續履。只用單位與勞者協商致，才以變更勞同約定容。

現許佳顏單方面變更原勞同，反就個舉報，紛紛申請勞仲裁。

其實般用單位采取種齷齪段，都過算準員勢群，公司。

而且種形般只針對底層勞者。

欺負對方沒什麼文化，也維權，只能悶虧。

而許佳顏之所以麼干，只能歸結于面演戲演得太逼真。

無論如何作踐，都沒個辭職。

以至于讓產淮就無錯，所以愈無法無起，使麼個昏招。

很，淮就被約談。

因為申請勞仲裁員過，勞監察隊直接將淮當成負面典型，還波公告。

稱勞者權益尊嚴必須得到保障。

與此同，紛紛網帖，痛斥自己淮遭遇公正待遇。

還忘@淮背后資方，變相裁員否為收購條件部分？